Πέμπτη 28 Φεβρουαρίου 2019
Τετάρτη 27 Φεβρουαρίου 2019
Ερωτήματα για τη διαχείριση προσωπικών δεδομένων από τον ατομικό ηλεκτρονικό φάκελο Υγείας
Γράφει: Καραγιώργος Δημήτρης
Προβολή Σοβαρές ενστάσεις για τη διαχείριση ευαίσθητων προσωπικών δεδομένων του ατομικού ηλεκτρονικού φακέλου Υγείας, εγείρουν οι ειδικοί. Κάνουν λόγο για “γκρίζες ζώνες” οι οποίες προκύπτουν από το άρθρο 84 του πολυνομοσχεδίου, το οποίο έχει κατατεθεί στη Βουλή. Τα κενά προκύπτουν εξαιτίας του ότι το επίμαχο άρθρο δεν μπήκε ποτέ σε διαβούλευση, παρότι αφορά το σύνολο των πολιτών. Ειδικότερα, ανακύπτουν σημαντικοί προβληματισμοί, ανάμεσα στους οποίους είναι η μεταφορά όλων των ατομικών ηλεκτρονικών φακέλων, που σήμερα έχει στην κατοχή του ο ΕΟΠΥΥ, σε μία ανώνυμη εταιρεία. Πρόκειται για την Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση Κοινωνικής Ασφάλισης (ΗΔΙΚΑ), η οποία ελέγχεται από την κυβέρνηση. Τα δεδομένα υγείας, ωστόσο, όλων των Ελλήνων θα μπορούν να αξιοποιηθούν από αυτήν, χωρίς να υπάρχει ασφαλιστική δικλίδα για το μέλλον της ή και το ιδιοκτησιακό της καθεστώς. Το σύνολο των στοιχείων θα είναι στην κατοχή ενός και μόνο φορέα και όχι όπως συμβαίνει σε άλλες χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, όπου πολλοί φορείς έχουν ορισμένα στοιχεία και συνεργάζονται μεταξύ τους όταν αυτό απαιτείται. Με τη νομοθετική παρέμβαση του υπουργείου Υγείας δεν θεσμοθετείται ο τρόπος με τον οποίο ο πολίτης θα μπορεί να έχει πρόσβαση στα στοιχεία του ηλεκτρονικού φακέλου που θα συλλεχθούν και θα ενημερώνονται από την ΗΔΙΚΑ για κάθε ασθενή. Μεγαλύτερο πρόβλημα θα αντιμετωπίζουν οι ηλικιωμένοι ασθενείς και τα άτομα με ειδικές ανάγκες καθώς δεν προβλέπεται ιδιαίτερη διαδικασία πρόσβασης για αναπήρους ή ηλικιωμένα άτομα. Δεν θα διαγράφονται ποτέ τα δεδομένα που καταγράφονται σε αυτά τα ατομικά ηλεκτρονικά αρχεία, ακόμα και αν αυτό ήταν κάτι που δεν θα ήθελε ένας ασθενής να βρίσκεται καταγεγραμμένο στο φάκελό του. Προσωπικά δεδομένα τα οποία για την υγεία δεν αποτελούν σημαντικές πληροφορίες, μπορεί να στιγματίσουν τον ασθενή δεν θα μπορούν να διαγραφούν από τον φάκελό του (έκτρωση, χρήση ψυχοφαρμάκων ή κρίσεις πανικού). Απαγόρευση Αν και στο άρθρο 84 του νομοσχεδίου υπάρχει εδάφιο που απαγορεύει τη χρήση των δεδομένων αυτών από, ασφαλιστικές εταιρείες και τράπεζες, δεν διασφαλίζεται ο ασφαλής τρόπος διάθεσης από την ΗΔΙΚΑ. Ο πολίτης δεν θα δίνει την συναίνεσή του. Αυτό αφήνει ανοικτό το ενδεχόμενο να γίνεται χρήση των στοιχείων του σε κλινικές ή άλλες μελέτες, με τις οποίες μπορεί να διαφωνεί. Σύμφωνα με το επίμαχο άρθρο, ο πολίτης δίνει την αρχική συναίνεση του, με την οποία καλύπτεται κάθε επόμενη χορήγηση δεδομένων για κάθε πρόσφορο σκοπό , όπως για κλινικές δοκιμές. Σε περίπτωση μη συναίνεσης, ο πολίτης θα αντιμετωπίζει σημαντικά προβλήματα στην παροχή δημόσιας Υγείας αλλά και στην πρόσβαση στην ιδιωτική υγεία. Στο άρθρο 84 δεν προβλέπεται διασφάλιση του εμπορικού και ιατρικού απορρήτου και δεν διευκρινίζεται ποιος θα έχει την ευθύνη για την διασφάλιση των στοιχείων. Επαγγελματίες Τα στοιχεία ενός ασθενή θα πρέπει να καταγράφονται, τόσο στο δημόσιο, όσο και στον ιδιωτικό τομέα. Δεν έχει, όμως, ξεκαθαριστεί με ποιον τρόπο οι επαγγελματίες Υγείας θα επωμιστούν το τεράστιο κόστος της διασύνδεσης με το σύστημα, ώστε να καταγράφονται όλα αυτά τα στοιχεία. Δεν έχει, επίσης, υπολογιστεί η μηνιαία δαπάνη των υπαλλήλων που θα πρέπει να προσληφθούν για να συλλέγουν και να καταχωρούν κάθε μέρα όλα αυτά τα στοιχεία. Η διαδικασία καταχώρησης και καταγραφής εκτιμάται πως θα διαρκεί πλέον διπλάσιο χρόνο, καθώς θα προστεθεί η αποστολή στοιχείων και στο υπουργείο Υγείας και στην ΗΔΙΚΑ. Άλλο ένα σημείο που πρέπει να διερευνηθεί είναι τι θα γίνει σε περίπτωση που ο υπάλληλος ξεχάσει να καταγράψει ένα στοιχείο μια και όπως αναγράφεται στο νομοσχέδιο κάτι τέτοιο συνιστά ποινικό αδίκημα Σημειώνεται ότι για ανάλογα αρχεία σε άλλες ευρωπαϊκές χώρες λειτουργούν ήδη συνεργατικές δράσεις και πρωτοβουλίες, ενώ έχει ήδη συσταθεί και λειτουργεί η Ευρωπαϊκή Αρχή με την επωνυμία ENISA. Η συγκεκριμένη Αρχή παρέχει τις προδιαγραφές για την ασφάλεια που πρέπει να ακολουθεί ένα τέτοιο σύστημα σε περίπτωση που συμβεί κάτι, όπως να “χτυπηθεί” από χάκερς ή χαθούν τα δεδομένα. Παράλληλα, είναι σε εξέλιξη έκδοση ευρωπαϊκών Οδηγιών για την διασφάλιση των ηλεκτρονικών δεδομένων ασθενών
Προβολή Σοβαρές ενστάσεις για τη διαχείριση ευαίσθητων προσωπικών δεδομένων του ατομικού ηλεκτρονικού φακέλου Υγείας, εγείρουν οι ειδικοί. Κάνουν λόγο για “γκρίζες ζώνες” οι οποίες προκύπτουν από το άρθρο 84 του πολυνομοσχεδίου, το οποίο έχει κατατεθεί στη Βουλή. Τα κενά προκύπτουν εξαιτίας του ότι το επίμαχο άρθρο δεν μπήκε ποτέ σε διαβούλευση, παρότι αφορά το σύνολο των πολιτών. Ειδικότερα, ανακύπτουν σημαντικοί προβληματισμοί, ανάμεσα στους οποίους είναι η μεταφορά όλων των ατομικών ηλεκτρονικών φακέλων, που σήμερα έχει στην κατοχή του ο ΕΟΠΥΥ, σε μία ανώνυμη εταιρεία. Πρόκειται για την Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση Κοινωνικής Ασφάλισης (ΗΔΙΚΑ), η οποία ελέγχεται από την κυβέρνηση. Τα δεδομένα υγείας, ωστόσο, όλων των Ελλήνων θα μπορούν να αξιοποιηθούν από αυτήν, χωρίς να υπάρχει ασφαλιστική δικλίδα για το μέλλον της ή και το ιδιοκτησιακό της καθεστώς. Το σύνολο των στοιχείων θα είναι στην κατοχή ενός και μόνο φορέα και όχι όπως συμβαίνει σε άλλες χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, όπου πολλοί φορείς έχουν ορισμένα στοιχεία και συνεργάζονται μεταξύ τους όταν αυτό απαιτείται. Με τη νομοθετική παρέμβαση του υπουργείου Υγείας δεν θεσμοθετείται ο τρόπος με τον οποίο ο πολίτης θα μπορεί να έχει πρόσβαση στα στοιχεία του ηλεκτρονικού φακέλου που θα συλλεχθούν και θα ενημερώνονται από την ΗΔΙΚΑ για κάθε ασθενή. Μεγαλύτερο πρόβλημα θα αντιμετωπίζουν οι ηλικιωμένοι ασθενείς και τα άτομα με ειδικές ανάγκες καθώς δεν προβλέπεται ιδιαίτερη διαδικασία πρόσβασης για αναπήρους ή ηλικιωμένα άτομα. Δεν θα διαγράφονται ποτέ τα δεδομένα που καταγράφονται σε αυτά τα ατομικά ηλεκτρονικά αρχεία, ακόμα και αν αυτό ήταν κάτι που δεν θα ήθελε ένας ασθενής να βρίσκεται καταγεγραμμένο στο φάκελό του. Προσωπικά δεδομένα τα οποία για την υγεία δεν αποτελούν σημαντικές πληροφορίες, μπορεί να στιγματίσουν τον ασθενή δεν θα μπορούν να διαγραφούν από τον φάκελό του (έκτρωση, χρήση ψυχοφαρμάκων ή κρίσεις πανικού). Απαγόρευση Αν και στο άρθρο 84 του νομοσχεδίου υπάρχει εδάφιο που απαγορεύει τη χρήση των δεδομένων αυτών από, ασφαλιστικές εταιρείες και τράπεζες, δεν διασφαλίζεται ο ασφαλής τρόπος διάθεσης από την ΗΔΙΚΑ. Ο πολίτης δεν θα δίνει την συναίνεσή του. Αυτό αφήνει ανοικτό το ενδεχόμενο να γίνεται χρήση των στοιχείων του σε κλινικές ή άλλες μελέτες, με τις οποίες μπορεί να διαφωνεί. Σύμφωνα με το επίμαχο άρθρο, ο πολίτης δίνει την αρχική συναίνεση του, με την οποία καλύπτεται κάθε επόμενη χορήγηση δεδομένων για κάθε πρόσφορο σκοπό , όπως για κλινικές δοκιμές. Σε περίπτωση μη συναίνεσης, ο πολίτης θα αντιμετωπίζει σημαντικά προβλήματα στην παροχή δημόσιας Υγείας αλλά και στην πρόσβαση στην ιδιωτική υγεία. Στο άρθρο 84 δεν προβλέπεται διασφάλιση του εμπορικού και ιατρικού απορρήτου και δεν διευκρινίζεται ποιος θα έχει την ευθύνη για την διασφάλιση των στοιχείων. Επαγγελματίες Τα στοιχεία ενός ασθενή θα πρέπει να καταγράφονται, τόσο στο δημόσιο, όσο και στον ιδιωτικό τομέα. Δεν έχει, όμως, ξεκαθαριστεί με ποιον τρόπο οι επαγγελματίες Υγείας θα επωμιστούν το τεράστιο κόστος της διασύνδεσης με το σύστημα, ώστε να καταγράφονται όλα αυτά τα στοιχεία. Δεν έχει, επίσης, υπολογιστεί η μηνιαία δαπάνη των υπαλλήλων που θα πρέπει να προσληφθούν για να συλλέγουν και να καταχωρούν κάθε μέρα όλα αυτά τα στοιχεία. Η διαδικασία καταχώρησης και καταγραφής εκτιμάται πως θα διαρκεί πλέον διπλάσιο χρόνο, καθώς θα προστεθεί η αποστολή στοιχείων και στο υπουργείο Υγείας και στην ΗΔΙΚΑ. Άλλο ένα σημείο που πρέπει να διερευνηθεί είναι τι θα γίνει σε περίπτωση που ο υπάλληλος ξεχάσει να καταγράψει ένα στοιχείο μια και όπως αναγράφεται στο νομοσχέδιο κάτι τέτοιο συνιστά ποινικό αδίκημα Σημειώνεται ότι για ανάλογα αρχεία σε άλλες ευρωπαϊκές χώρες λειτουργούν ήδη συνεργατικές δράσεις και πρωτοβουλίες, ενώ έχει ήδη συσταθεί και λειτουργεί η Ευρωπαϊκή Αρχή με την επωνυμία ENISA. Η συγκεκριμένη Αρχή παρέχει τις προδιαγραφές για την ασφάλεια που πρέπει να ακολουθεί ένα τέτοιο σύστημα σε περίπτωση που συμβεί κάτι, όπως να “χτυπηθεί” από χάκερς ή χαθούν τα δεδομένα. Παράλληλα, είναι σε εξέλιξη έκδοση ευρωπαϊκών Οδηγιών για την διασφάλιση των ηλεκτρονικών δεδομένων ασθενών
Σάββατο 23 Φεβρουαρίου 2019
Περί εφημεριών....
Είχαμε πριν μερικές ημέρες πει ότι χωρίς την έγκριση του προϋπολογισμού του Νοσοκομείου μας δεν υπάρχει δυνατότητα πληρωμής των εφημεριών από Δεκέμβριο του 2018 και μετά.
Όσον αφορά τον προϋπολογισμό του Νοσοκομείου Ρόδου είναι έτοιμος αρκετές ημέρες πριν και βρίσκεται στην 2η ΥΠΕ. Παρουσιάστηκε όμως πρόβλημα με τον αντίστοιχο προϋπολογισμό του Νοσοκομείου ΚΩ. Επειδή ο προϋπολογισμός είναι ενιαίος δυστυχώς δεν μπορεί να προχωρήσει και ο δικός μας στο Υπουργείο για έγκριση. Αυτό συνεπάγεται καθυστέρηση στην αποπληρωμή των εφημεριών. Ελπίζουμε το πρόβλημα να λυθεί άμεσα....ώστε να καταβληθούν οι εφημερίες μας ..μέσα στον Μάρτιο...Θα υπάρξει νέα ενημέρωση τις επόμενες ημέρες.
Συναδελφικά
Κινούς Βασίλης
Όσον αφορά τον προϋπολογισμό του Νοσοκομείου Ρόδου είναι έτοιμος αρκετές ημέρες πριν και βρίσκεται στην 2η ΥΠΕ. Παρουσιάστηκε όμως πρόβλημα με τον αντίστοιχο προϋπολογισμό του Νοσοκομείου ΚΩ. Επειδή ο προϋπολογισμός είναι ενιαίος δυστυχώς δεν μπορεί να προχωρήσει και ο δικός μας στο Υπουργείο για έγκριση. Αυτό συνεπάγεται καθυστέρηση στην αποπληρωμή των εφημεριών. Ελπίζουμε το πρόβλημα να λυθεί άμεσα....ώστε να καταβληθούν οι εφημερίες μας ..μέσα στον Μάρτιο...Θα υπάρξει νέα ενημέρωση τις επόμενες ημέρες.
Συναδελφικά
Κινούς Βασίλης
Παρασκευή 22 Φεβρουαρίου 2019
Διευκρινίσεις ΕΟΠΥΥ για τη χορήγηση νοσοκομειακών φαρμάκων - Ποιά έγγραφα απαιτούνται
- Διευκρινίσεις για τον τρόπο χορήγησης των νοσοκομειακών φαρμάκων, παρέχει με εγκύκλιό του ο ΕΟΠΥΥ. Στο έγγραφο, που υπογράφεται από τον γενικό διευθυντή Γεώργιο Αγγούρη και παρατίθεται πιο κάτω, αναφέρονται τα εξής: Για να αποζημιώνεται η χορήγηση των συγκεκριμένων φαρμάκων υψηλού κόστους (νόμου 3816/10), η πρώτη συνταγή τους πρέπει να συνοδεύεται από βεβαίωση ιατρού του ΕΣΥ ή ιατρού ιδιωτικής γενικής κλινικής. Με αυτή, θα βεβαιώνεται πως η χορήγηση φαρμάκου του πρώτου μέρους του καταλόγου ή η πρώτη χορήγηση φαρμάκου του δεύτερου μέρους του καταλόγου θα γίνεται εντός του νοσοκομείου ή της ιδιωτικής κλινικής ή Κέντρου Υγείας το οποίο διαθέτει κλίνες βραχείας νοσηλείας και πιστοποίηση από την αρμόδια Υγειονομική Περιφέρεια. Η βεβαίωση έχει ισχύ για όλο το διάστημα της θεραπείας και επιδεικνύεται από τον ασθενή με κάθε συνταγή. Η αρμόδια Διεύθυνση του ΕΟΠΥΥ ζήτησε από το υπουργείο Υγείας διευκρινίσεις σχετικά με το καθεστώς χορήγησης των συγκεκριμένων φαρμάκων και τις απαιτούμενες βεβαιώσεις. Από την απάντηση του υπουργείου προκύπτει σαφής διάκριση ανάμεσα στη γνωμάτευση που πρέπει να υποβάλλεται από το νοσοκομείο και καταργείται και στη βεβαίωση που αφορά στον χώρο χορήγησης του φαρμάκου (νοσοκομειακό περιβάλλον). Λεπτομέρειες για τη διαδικασία παρέχονται από τις ερωτήσεις και απαντήσεις που ακολουθούν: Κατά πόσον η βεβαίωση θα πρέπει να αναφέρει εκτός των σχετικών του τόπου χορήγησης (νοσοκομείο, κλινική, Κέντρο Υγείας) στοιχεία όπως το όνομα ασθενούς, τη νόσο και τη φαρμακευτική αγωγή αναλυτικά όπως ίσχυε στη γνωμάτευση και εφαρμοζόταν έως σήμερα; Στη βεβαίωση θα πρέπει να αναγράφεται ότι ο συγκεκριμένος ασθενής (ονοματεπώνυμο ή ΑΜΚΑ) θα λάβει τη συγκεκριμένη αγωγή – χωρίς αναλυτική περιγραφή δοσολογίας – σε συγκεκριμένο χώρο (δημόσιο νοσοκομείο ή ιδιωτική κλινική) και με την ευθύνη του γιατρού που υπογράφει τη βεβαίωση. Ο γιατρός που θα υπογράφει τη βεβαίωση θα πρέπει να είναι γιατρός ειδικότητας και θα πρέπει να υπάρχει σφραγίδα του νοσοκομείου, της κλινικής ή του Κέντρου Υγείας επί της βεβαίωσης, όπως ίσχυε στη γνωμάτευση και εφαρμοζόταν έως σήμερα; Εάν η χορήγηση του φαρμάκου πρόκειται να γίνει σε δημόσιο νοσοκομείο, η βεβαίωση υπογράφεται από τον ίδιο το θεράποντα γιατρό. Εάν η χορήγηση πρόκειται να γίνει σε ιδιωτική Κλινική, η βεβαίωση πρέπει να έχει την υπογραφή του υπεύθυνου γιατρού της συγκεκριμένης ιδιωτικής κλινικής, χωρίς να είναι υποχρεωτικό ο γιατρός αυτός να έχει την ίδια ειδικότητα με τον θεράποντα. Σφραγίδα νοσοκομείου ή κλινικής δεν χρειάζεται. Ποια είναι τα πιστοποιημένα Κέντρα Υγείας; Όσον αφορά τα Κέντρα Υγείας προς το παρόν δεν υπάρχει κάποιο πιστοποιημένο για χορήγηση ενδοφλέβιων θεραπειών. Σε περίπτωση που η αγωγή παραμένει σταθερή (χρόνια πάθηση χωρίς αλλαγή θεραπευτικού σχήματος), ποια είναι η διάρκεια ισχύος της νοσοκομειακής βεβαίωσης και τι συμβαίνει στις περιπτώσεις διακοπής της αγωγής και συνέχισης εκ των υστέρων, όπως για παράδειγμα διακοπή λόγω εγκυμοσύνης; Η βεβαίωση θα χορηγείται μια φορά και με την έναρξη της θεραπευτικής αγωγής και θα έχει ισχύ για όσο χρονικό διάστημα διαρκεί η θεραπεία με όριο τα δύο έτη. Όλα τα παραπάνω αφορούν κυρίως στα φάρμακα της Κατηγορίας 1Α. Για τα φάρμακα της Κατηγορίας 1Β που χορηγούνται παρεντερικά (υποδόρια ή ενδομυϊκά), η βεβαίωση αφορά μόνον στην πρώτη χορήγηση και μόνον για τα φάρμακα, για τα οποία απαιτείται υποχρεωτικά βάσει της συγκεκριμένης άδειας κυκλοφορίας τους η έναρξη αγωγής σε Νοσοκομείο. Ειδικά για τα φάρμακα 1Β για τα οποία δεν απαιτείται υποχρεωτικά βάσει της εγκεκριμένης άδειας κυκλοφορίας τους η έναρξη χορήγησης σε Νοσοκομείο, δεν απαιτείται καμία βεβαίωση. Η διάθεση των φαρμάκων της πρώτης χορήγησης για τα 1Β θα γίνεται από φαρμακεία του ΕΟΠΥΥ, ακόμη και εάν προορίζονται για χρήση σε κρατικά νοσοκομεία για την πρώτη ενδονοσοκομειακή χρήση; Στην κατηγορία 1Β υπάρχουν και σκευάσματα per os (και υποδόρια) των οποίων ο τρόπος διάθεσης δεν περιορίζει τον τόπο της πρώτης χορήγησης (για παράδειγμα: FAMPYRA, κωδ ΕΟΦ: 2802997901). Η χορήγηση θα απαιτεί επίσης εισαγωγή και βραχεία νοσηλεία; Το αν η διάθεση φαρμάκων για 1Α και 1Β θα γίνεται από φαρμακεία του ΕΟΠΥΥ, παρότι η χορήγηση θα γίνει σε κρατικό νοσοκομείο και αν η χορήγηση θα γίνεται με εισιτήριο – εξιτήριο την ίδια ημέρα (ημερήσια νοσηλεία), είναι θέματα που δεν έχουν σχέση με την υπό διευκρίνιση απόφαση.
Δημ.Κ.
Επιπλέον Πληροφορίες
Εγκύκλιος ΕΟΠΥΥ
Πέμπτη 21 Φεβρουαρίου 2019
Τρίτη 19 Φεβρουαρίου 2019
Οι αναλύσεις για την αποτελεσματικότητα του αντιγριπικού εμβολίου σε πέντε χώρες
Γράφει: Καραγιώργος Δημήτρης
Επιβεβαιώνονται οι αρχικές εκτιμήσεις των λοιμωξιολόγων πως η αποτελεσματικότητα του αντιγριπικού εμβολίου της περιόδου προστατεύει περισσότερο από τον πανδημικό ιό A (H1N1)pdm09 και λιγότερο από τα στελέχη του ιού τύπου Α (Η3Ν2) και Β. Σύμφωνα με πρόσφατη ανάλυση του Ευρωπαϊκού Κέντρου Ελέγχου Νοσημάτων (ECDC), το εμβόλιο προστατεύει περισσότερο όσους προσβάλλονται από το πανδημικό στέλεχος του ιού, το οποίο κάνει φέτος θραύση στην Ελλάδα και σε άλλες χώρες. Είναι, δε, ακόμη πιο αποτελεσματικό στην προστασία του παιδικού πληθυσμού, όπως δείχνουν οι αρχικές μελέτες αποτελεσματικότητας. Οι ειδικοί του ECDC επικαλούνται μία σειρά αναλύσεων, οι οποίες δείχνουν τα εξής: Στον Καναδά, εκτιμάται πως η αποτελεσματικότητα κατά του ιού Α (Η1Ν1)pdm09 ήταν κατά 70% αυξημένη σε σχέση με την προηγούμενη περίοδο και ειδικά σε παιδιά ηλικίας έως 9 ετών. Στη Φινλανδία, βρέθηκε πως τόσο το ρινικό όσο και το ενέσιμο εμβόλιο παρέχει προστασία 50% έως 77%, με τα υψηλότερα ποσοστά να εντοπίζονται στα παιδιά και τα χαμηλότερα σε άτομα ηλικίας 65 ετών και άνω. Στο Χονγκ Κονγκ βρέθηκε πως ο αντιγριπικός εμβολιασμός παρέχει πολύ καλή προστασία κατά του πανδημικού στελέχους του ιού, κυρίως σε παιδιά και εφήβους. Στη Σουηδία, βρέθηκε επίσης χαμηλότερη αποτελεσματικότητα σε άτομα άνω των 65 ετών. Στις ΗΠΑ, οι ειδικοί εκτιμούν πως ο εμβολιασμός παραμένει η καλύτερη μέθοδος για την πρόληψη των σοβαρών επιπλοκών της γρίπης, που απαιτούν νοσηλεία ή οδηγούν ακόμη και στον θάνατο. Κατά την περίοδο 2017 – 2018, το 80% των θανάτων από γρίπη σε μικρές ηλικίες είχε καταγραφεί σε μη εμβολιασμένα παιδιά. Οι Αμερικανοί τονίζουν πως το εμβόλιο μειώνει τον κίνδυνο σοβαρής νόσησης και σε έγκυες γυναίκες και επιπλοκών σε άτομα με καρδιαγγειακά νοσήματα. Φαρμακοποιοί Την ώρα που τα παραπάνω καταγράφονται στον κόσμο, στην Ελλάδα δίνεται μάχη για το ποιός θα κάνει τα εμβόλια. Το θέμα αποτελεί αντικείμενο διαμάχης μεταξύ γιατρών και φαρμακοποιών, με τους πρώτους να τονίζουν πως ο εμβολιασμός είναι αρμοδιότητα του γιατρού. Το προεδρείο του Ιατρικού Συλλόγου της Αθήνας (ΙΣΑ) τονίζει πως ο εμβολιασμός, σε καμία περίπτωση, δεν αποτελεί μεμονωμένη ιατρική πράξη, αλλά μέρος μίας συνολικότερης παρακολούθησης της υγείας. Ο εμβολιασμός δεν είναι απλά μια ένεση, αλλά ένα μεγάλο κεφάλαιο στην ιατρική ύλη και απασχολεί όλα τα μεγάλα ιατρικά συνέδρια. Σύμφωνα με το προεδρείο του Πανελλήνιου Φαρμακευτικού Συλλόγου (ΠΦΣ), στο πρόσφατο πολυνομοσχέδιο το υπουργείο Υγείας “πέταξε στα σκουπίδια” πρότασή του για ενεσοθεραπεία. Οι φαρμακοποιοί ζητούν τη θεσμοθέτηση της συνεισφοράς τους στον εμβολιασμό των Ελλήνων πολιτών, επισημαίνοντας πως μόνον φέτος εμβολίασαν 2,2 εκατομμύρια Έλληνες κατά της γρίπης...
Σάββατο 16 Φεβρουαρίου 2019
Από ygeianet..
Στις αναθεωρητέες διατάξεις του συντάγματος περιλαμβάνεται μία διάταξη που αφορά ευθέως στην υγεία.
Πρόκειται για την παράγραφο 3 του άρθρου 21, η οποία στο ισχύον σύνταγμα έχει ως εξής:
«Το Κράτος μεριμνά για την υγεία των πολιτών».
Κατά τους συνταγματολόγους η χρήση του ρήματος μεριμνώ είχε πολύ χαλαρό νόημα και δεν υποδήλωνεδεσμευτικές υποχρεώσεις του κράτους, πράγμα που φάνηκε στα χρόνια της κρίσης, όταν 2,5 εκατομμύρια πολιτών έμειναν ανασφάλιστοι και μεγάλο μέρος της υγειονομικής τους περίθαλψης ανέλαβαν τα κοινωνικά ιατρεία. ΝΔ και ΠΑΣΟΚ, ενώ υπήρξαν υπαίτιοι της κρίσης, αντιμετώπιζαν τη «μέριμνα» του κράτους ως συνώνυμο της υπεκφυγής και σε ορισμένες περιπτώσεις -όπως συνέβη επί υπουργίας Λοβέρδου και Αδώνιδος- η «μέριμνα» πήρε χαρακτηριστικά κοινωνικού ολοκαυτώματος.
Το ζήτημα αντιμετωπίστηκε από την παρούσα κυβέρνηση με τον ν.4368/2016 θεσπίζοντας για πρώτη φορά το δικαίωμα ελεύθερης πρόσβασης σε όλες τις δημόσιες δομές υγείας για την παροχή νοσηλευτικής και ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης σεανασφάλιστους και σε ευάλωτες κοινωνικές ομάδες.
Είναι συνεπώς εμβληματική η υπερψήφιση από τη Βουλή της πρότασης του ΣΥΡΙΖΑ ώστε να αναθεωρηθεί η παρ. 3 του άρθρου 21 του συντάγματος και -σύμφωνα με την εισήγηση- να διατυπωθεί ως εξής:
«Το κράτος εγγυάται το δικαίωμα στην υγεία και υποχρεώνεται να παρέχει καθολική πρόσβαση σε αποτελεσματικές παροχές υγείας μέσω του Εθνικού Συστήματος Υγείας».
Πέμπτη 14 Φεβρουαρίου 2019
Τετάρτη 13 Φεβρουαρίου 2019
Τρίτη 12 Φεβρουαρίου 2019
Ο.Ε.Ν.Γ.Ε. Ομοσπονδία Ενώσεων Νοσοκομειακών Γιατρών Ελλάδας O.E.N.G.E. Federation of Hospital Doctors of Greece
Αθήνα 12 Φεβρουαρίου 2019
Α.Π:9363
ΠΡΟΣ: • ΜΕΛΗ Γ.Σ
ΑΠΟΦΑΣΗ Ε.Γ ΟΕΝΓΕ
Την 01/02/2019 συνεδρίασε η Ολομέλεια του ΣτΕ για το ζήτημα της αντισυνταγματικότητας των περικοπών των επιδομάτων Χριστουγέννων – Πάσχα - θερινής άδειας των δημοσίων υπαλλήλων. Ο χρόνος έκδοσης της απόφασης η οποία και θα κρίνει οριστικά την αντισυνταγματικότητα ή όχι δεν είναι γνωστός. Από δικηγορικά γραφεία και από ΜΜΕ καλλιεργείται ένα κλίμα «πανικού» για εξώθηση σε κατάθεση ατομικών προσφυγών, με το επιχείρημα πως οι προσφυγές αυτές πρέπει να έχουν κατατεθεί πριν την έκδοση της οριστικής σχετικής απόφασης της Ολομέλειας του ΣτΕ, σε περίπτωση που η απόφαση αναφέρει πως δικαιούχοι των αναδρομικών, θα είναι μόνο όσοι/όσες έχουν ασκήσει ένδικα μέσα, όπως ήταν και το σκεπτικό προηγούμενων αποφάσεων του ΣτΕ (π.χ. η γνωστή απόφαση 431/2018 για τις περικοπές στο ειδικό ιατρικό μισθολόγιο που είχαν επέλθει με τον ν. 4093/2012). Διάφορα δικηγορικά γραφεία, προς «άγραν πελατείας», έχουν «κάνει σημαία» κάποιες πρωτόδικες αποφάσεις Ειρηνοδικείων (αφορούν λίγους υπαλλήλους Ιδιωτικού Δικαίου αορίστου και ορισμένου χρόνου) και μια απόφαση του ΣΤ’ τμήματος του ΣτΕ, αποκρύπτοντας ότι όχι μόνο έχουν πολύ δρόμο για να τελεσιδικήσουν αλλά ακόμη κι αν (και όποτε) κριθούν αμετάκλητα, η εφαρμογή των αποφάσεων αυτών υπόκειται στους δημοσιονομικούς περιορισμούς της χώρας, όπως άλλωστε συνηθίζει να λέει και αυτή η κυβέρνηση. Άλλωστε απόδειξη για το παραπάνω, είναι η άθλια επιχειρηματολογία που επιστράτευσαν οι νομικοί εκπρόσωποι του Δημοσίου, δηλαδή η ίδια η κυβέρνηση, στην επίμαχη συνεδρίαση του ΣτΕ στη 1/2/2019, για να επιχειρηματολογήσουν υπέρ της συνταγματικότητας των περικοπών των επιδομάτων Χριστουγέννων - Πάσχα - θερινής άδειας. Η τοποθέτηση της κυβέρνησης ήταν μνημείο απαξίωσης, των εργαζόμενων στο δημόσιο, και «κοινωνικού αυτοματισμού»! Συγκεκριμένα ισχυρίστηκαν ότι: - Οι δημόσιοι υπάλληλοι «έχασαν τον 13ο και τον 14ο μισθό για να διατηρήσουν τον 12ο μισθό». Σε περίπτωση που δοθούν αναδρομικά τα επιδόματα στους δημοσίους υπαλλήλους, «διαταράσσεται η δημοσιονομική ισορροπία και θα αυξηθεί η φορολογία όλων των πολιτών», ότι δε θα υπάρχει δημοσιονομικό πλεόνασμα και άρα το χρέος «δε θα είναι βιώσιμο». Ότι «η περικοπή των δώρων δε θίγει την αξιοπρεπή διαβίωση των δημοσίων υπαλλήλων, ούτε τους θέτει σε αρνητική οικονομική κατάσταση». - Οι «εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα είναι σε χειρότερη κατάσταση και επομένως οι δημόσιοι υπάλληλοι δεν θα έπρεπε να λένε κουβέντα» (!). Προσπάθησαν, για άλλη μια φορά, να καλλιεργήσουν το «διαίρει και βασίλευε» μεταξύ των εργαζομένων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, να σπείρουν τη διχόνοια μεταξύ τους, ενοχοποιώντας τις διεκδικήσεις και τα δίκαια αιτήματα ενός κλάδου για τη φτώχεια του άλλου! Η κυβέρνηση δεν πρωτοτυπεί. Το ίδιο τροπάρι είχαμε ακούσει από τους νομικούς εκπροσώπους της κυβέρνησης (του υπουργού Οικονομικών) και στις 5/10/2018 κατά τη διάρκεια της συζήτησης της τριτανακοπής που είχαν υποβάλλει πρόσφατα οι νοσοκομειακοί γιατροί μέσω της ΟΕΝΓΕ και των Ενώσεων για το γνωστό θέμα των αναδρομικών από την περικοπή του 2012. Άλλωστε κάθε φορά που η ΟΕΝΓΕ απαιτεί να συμμορφωθεί η κυβέρνηση με την 431/2018 απόφαση του ΣτΕ, η οποία έκρινε αντισυνταγματικές τις περικοπές στο ιατρικό μισθολόγιο του ν.4093/2012 (και άρα η κυβέρνηση οφείλει άμεσα να επαναφέρει τους μισθούς μας στα επίπεδα του 2012 πριν να επιβληθούν οι μειώσεις), ο υπουργός Υγείας πάντα παραπέμπει την υλοποίηση αυτής της απόφασης στο αόριστο μέλλον. Υπενθυμίζεται πως τελικά όσον αφορά το θέμα αυτό η κυβέρνηση απλά απέδειξε στην πράξη πως οι όποιες δικαστικές αποφάσεις είναι γι’ αυτήν «κενό γράμμα»: έδωσε πρόσφατα μόνο ένα μέρος των οφειλομένων αναδρομικών, λιγότερο από το 1/3, δηλαδή 2 χρόνια από τα 7, ενώ ΔΕΝ ήρε εκείνη την περικοπή στους σημερινούς μισθούς.
Με βάση όλα τα παραπάνω και αφού ζητήθηκε και σχετική νομική γνωμοδότηση, η Ε.Γ της ΟΕΝΓΕ στην συνεδρίασή της, 7/2/2019, κατέληξε στα ακόλουθα: -Δεν θεωρούμε ότι είναι αδύνατον κάποιος να «δικαιωθεί» δικαστικά σε επιμέρους ζητήματα, κάτω και από την πίεση του συνδικαλιστικού και γενικότερα του λαϊκού κινήματος. Όμως στη συγκεκριμένη περίπτωση, είμαστε αντιμέτωποι με μία ενορχηστρωμένη προσπάθεια δικηγορικών γραφείων και μέσων μαζικής ενημέρωσης να εναποθέσουμε την ικανοποίηση των δίκαιων αιτημάτων μας στα δικαστήρια περιμένοντας χρόνια και αυτό οφείλουμε να το αποκαλύψουμε στους συναδέλφους. -Δεν μπορούμε να εμποδίσουμε κανένα συνάδελφο να καταθέσει αγωγή είμαστε όμως υποχρεωμένοι να τους ενημερώσουμε με υπεύθυνο τρόπο, για τα δεδομένα που έχουμε μέχρι στιγμής. Οφείλουμε να υπενθυμίσουμε την πρόσφατη πικρή εμπειρία με τις αξιώσεις δικηγόρων – «δικηγορικές απαιτήσεις» (με τους οποίους συνάδελφοι είχαν υπογράψει συμφωνητικό για να προσφύγουν ενάντια στις περικοπές του ιατρικού μισθολογίου αλλά ακόμα και σε περιπτώσεις που δεν είχαν καν υπογράψει τέτοια συμφωνητικά) να τους αποδοθεί μέρος του ποσού των αναδρομικών που λάβαμε κάτω από την πίεση των αγώνων μας. Να ενημερώσουμε ότι αν λάβουμε υπόψη τις χιλιάδες αγωγές που έχουν κατατεθεί μέχρι στιγμής για το θέμα των δώρων Χριστουγέννων – Πάσχα – επιδόματος άδειας οι αγωγές θα εκδικαστούν όχι νωρίτερα από 5 -7 χρόνια. -Ακόμα και αν υπάρξει κάποτε θετική δικαστική απόφαση, δεν συνεπάγεται αυτόματα την επαναφορά των επιδομάτων πολύ περισσότερο την καταβολή των αναδρομικών. -Η δικαστική διεκδίκηση δεν αφορά τον 13ο-14ο μισθό αλλά τα επιδόματα Χριστουγέννων –Πάσχα –θερινής άδειας. Το ΣτΕ έχει κρίνει ότι το 1ο Μνημόνιο (της κυβέρνησης Παπανδρέου) που περιέκοψε πάνω από 60% τον 13ο και 14ο μισθό, ήταν «συνταγματικό» και «αναγκαίο». Η κυβέρνηση Τσίπρα (που θα…«έσκιζε τα μνημόνια») όχι μόνο άφησε άθικτο όλο το αντεργατικό μνημονιακό οπλοστάσιο των προηγούμενων κυβερνήσεων αλλά πρόσθεσε στις πλάτες των εργαζομένων και 3ο μνημόνιο για να εξασφαλίζονται τα κέρδη των λίγων. Άρα η όποια δικαστική διεκδίκηση αφορά ποσά πολύ μικρότερα συγκριτικά με την αντίστοιχη διεκδίκηση για τα αναδρομικά των περικοπών στο ειδικό ιατρικό μισθολόγιο με τον ν. 4093/2102 μέρος των οποίων δόθηκε πρόσφατα με την αγωνιστική πίεση των νοσοκομειακών γιατρών και τις σχετικές διεκδικητικές παρεμβάσεις της ΟΕΝΓΕ και των Ενώσεων. Είναι υπερβολικά τα ποσά που απαιτούν τώρα ως «προκαταβολή» κάποια δικηγορικά γραφεία όσον αφορά το θέμα δώρων Χριστουγέννων – Πάσχα – επίδομα άδειας γιατί το επίδικο της διεκδίκησης έστω και αν αυτή κάποτε τελεσφορήσει δεν είναι μεγάλο. Θεωρούμε πως οι Ενώσεις – μέλη της ΟΕΝΓΕ πρέπει να σταθμίσουν προσεκτικά όλα τα παραπάνω δεδομένα. Να ενημερώσουν τα μέλη τους για τις προσφορές των δικηγορικών γραφείων που έχουν κατατεθεί. Σε κάθε περίπτωση είναι στη διακριτική ευχέρεια του κάθε συναδέλφου να επιλέξει αν θα καταθέσει αγωγή και αν ναι, πιο δικηγορικό γραφείο θα επιλέξει. Υπάρχει σχετική εμπειρία από τις Ενώσεις που συντόνισαν τις ατομικές προσφυγές για το ιατρικό μισθολόγιο. Καλούμε τις Ενώσεις μέλη μας, όλους τους συναδέλφους νοσοκομειακούς γιατρούς, πιο αποφασιστικά - πιο μαχητικά - πιο μαζικά να κλιμακώσουμε τους αγώνες μας για την ανάκτηση των μισθολογικών μας απωλειών, για την καταβολή του συνόλου των αναδρομικών, για την άμεση επαναφορά του μισθού μας στα επίπεδα πριν από τις περικοπές του2012 και την άμεση επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού. Δε θα κάτσουμε με σταυρωμένα τα χέρια να περιμένουμε πότε η δικαιοσύνη θα αναγνωρίσει το δίκιο των αιτημάτων μας για να το διεκδικήσουμε. Η λύση βρίσκεται στα χέρια μας, στη συσπείρωση στις Ενώσεις, στα σωματεία μας. Στο δυνάμωμα του συλλογικού αγώνα βάζοντας στο προσκήνιο τις δικές μας ανάγκες και όχι τα κέρδη των λίγων.
Αθήνα 12 Φεβρουαρίου 2019
Α.Π:9363
ΠΡΟΣ: • ΜΕΛΗ Γ.Σ
ΑΠΟΦΑΣΗ Ε.Γ ΟΕΝΓΕ
Την 01/02/2019 συνεδρίασε η Ολομέλεια του ΣτΕ για το ζήτημα της αντισυνταγματικότητας των περικοπών των επιδομάτων Χριστουγέννων – Πάσχα - θερινής άδειας των δημοσίων υπαλλήλων. Ο χρόνος έκδοσης της απόφασης η οποία και θα κρίνει οριστικά την αντισυνταγματικότητα ή όχι δεν είναι γνωστός. Από δικηγορικά γραφεία και από ΜΜΕ καλλιεργείται ένα κλίμα «πανικού» για εξώθηση σε κατάθεση ατομικών προσφυγών, με το επιχείρημα πως οι προσφυγές αυτές πρέπει να έχουν κατατεθεί πριν την έκδοση της οριστικής σχετικής απόφασης της Ολομέλειας του ΣτΕ, σε περίπτωση που η απόφαση αναφέρει πως δικαιούχοι των αναδρομικών, θα είναι μόνο όσοι/όσες έχουν ασκήσει ένδικα μέσα, όπως ήταν και το σκεπτικό προηγούμενων αποφάσεων του ΣτΕ (π.χ. η γνωστή απόφαση 431/2018 για τις περικοπές στο ειδικό ιατρικό μισθολόγιο που είχαν επέλθει με τον ν. 4093/2012). Διάφορα δικηγορικά γραφεία, προς «άγραν πελατείας», έχουν «κάνει σημαία» κάποιες πρωτόδικες αποφάσεις Ειρηνοδικείων (αφορούν λίγους υπαλλήλους Ιδιωτικού Δικαίου αορίστου και ορισμένου χρόνου) και μια απόφαση του ΣΤ’ τμήματος του ΣτΕ, αποκρύπτοντας ότι όχι μόνο έχουν πολύ δρόμο για να τελεσιδικήσουν αλλά ακόμη κι αν (και όποτε) κριθούν αμετάκλητα, η εφαρμογή των αποφάσεων αυτών υπόκειται στους δημοσιονομικούς περιορισμούς της χώρας, όπως άλλωστε συνηθίζει να λέει και αυτή η κυβέρνηση. Άλλωστε απόδειξη για το παραπάνω, είναι η άθλια επιχειρηματολογία που επιστράτευσαν οι νομικοί εκπρόσωποι του Δημοσίου, δηλαδή η ίδια η κυβέρνηση, στην επίμαχη συνεδρίαση του ΣτΕ στη 1/2/2019, για να επιχειρηματολογήσουν υπέρ της συνταγματικότητας των περικοπών των επιδομάτων Χριστουγέννων - Πάσχα - θερινής άδειας. Η τοποθέτηση της κυβέρνησης ήταν μνημείο απαξίωσης, των εργαζόμενων στο δημόσιο, και «κοινωνικού αυτοματισμού»! Συγκεκριμένα ισχυρίστηκαν ότι: - Οι δημόσιοι υπάλληλοι «έχασαν τον 13ο και τον 14ο μισθό για να διατηρήσουν τον 12ο μισθό». Σε περίπτωση που δοθούν αναδρομικά τα επιδόματα στους δημοσίους υπαλλήλους, «διαταράσσεται η δημοσιονομική ισορροπία και θα αυξηθεί η φορολογία όλων των πολιτών», ότι δε θα υπάρχει δημοσιονομικό πλεόνασμα και άρα το χρέος «δε θα είναι βιώσιμο». Ότι «η περικοπή των δώρων δε θίγει την αξιοπρεπή διαβίωση των δημοσίων υπαλλήλων, ούτε τους θέτει σε αρνητική οικονομική κατάσταση». - Οι «εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα είναι σε χειρότερη κατάσταση και επομένως οι δημόσιοι υπάλληλοι δεν θα έπρεπε να λένε κουβέντα» (!). Προσπάθησαν, για άλλη μια φορά, να καλλιεργήσουν το «διαίρει και βασίλευε» μεταξύ των εργαζομένων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, να σπείρουν τη διχόνοια μεταξύ τους, ενοχοποιώντας τις διεκδικήσεις και τα δίκαια αιτήματα ενός κλάδου για τη φτώχεια του άλλου! Η κυβέρνηση δεν πρωτοτυπεί. Το ίδιο τροπάρι είχαμε ακούσει από τους νομικούς εκπροσώπους της κυβέρνησης (του υπουργού Οικονομικών) και στις 5/10/2018 κατά τη διάρκεια της συζήτησης της τριτανακοπής που είχαν υποβάλλει πρόσφατα οι νοσοκομειακοί γιατροί μέσω της ΟΕΝΓΕ και των Ενώσεων για το γνωστό θέμα των αναδρομικών από την περικοπή του 2012. Άλλωστε κάθε φορά που η ΟΕΝΓΕ απαιτεί να συμμορφωθεί η κυβέρνηση με την 431/2018 απόφαση του ΣτΕ, η οποία έκρινε αντισυνταγματικές τις περικοπές στο ιατρικό μισθολόγιο του ν.4093/2012 (και άρα η κυβέρνηση οφείλει άμεσα να επαναφέρει τους μισθούς μας στα επίπεδα του 2012 πριν να επιβληθούν οι μειώσεις), ο υπουργός Υγείας πάντα παραπέμπει την υλοποίηση αυτής της απόφασης στο αόριστο μέλλον. Υπενθυμίζεται πως τελικά όσον αφορά το θέμα αυτό η κυβέρνηση απλά απέδειξε στην πράξη πως οι όποιες δικαστικές αποφάσεις είναι γι’ αυτήν «κενό γράμμα»: έδωσε πρόσφατα μόνο ένα μέρος των οφειλομένων αναδρομικών, λιγότερο από το 1/3, δηλαδή 2 χρόνια από τα 7, ενώ ΔΕΝ ήρε εκείνη την περικοπή στους σημερινούς μισθούς.
Με βάση όλα τα παραπάνω και αφού ζητήθηκε και σχετική νομική γνωμοδότηση, η Ε.Γ της ΟΕΝΓΕ στην συνεδρίασή της, 7/2/2019, κατέληξε στα ακόλουθα: -Δεν θεωρούμε ότι είναι αδύνατον κάποιος να «δικαιωθεί» δικαστικά σε επιμέρους ζητήματα, κάτω και από την πίεση του συνδικαλιστικού και γενικότερα του λαϊκού κινήματος. Όμως στη συγκεκριμένη περίπτωση, είμαστε αντιμέτωποι με μία ενορχηστρωμένη προσπάθεια δικηγορικών γραφείων και μέσων μαζικής ενημέρωσης να εναποθέσουμε την ικανοποίηση των δίκαιων αιτημάτων μας στα δικαστήρια περιμένοντας χρόνια και αυτό οφείλουμε να το αποκαλύψουμε στους συναδέλφους. -Δεν μπορούμε να εμποδίσουμε κανένα συνάδελφο να καταθέσει αγωγή είμαστε όμως υποχρεωμένοι να τους ενημερώσουμε με υπεύθυνο τρόπο, για τα δεδομένα που έχουμε μέχρι στιγμής. Οφείλουμε να υπενθυμίσουμε την πρόσφατη πικρή εμπειρία με τις αξιώσεις δικηγόρων – «δικηγορικές απαιτήσεις» (με τους οποίους συνάδελφοι είχαν υπογράψει συμφωνητικό για να προσφύγουν ενάντια στις περικοπές του ιατρικού μισθολογίου αλλά ακόμα και σε περιπτώσεις που δεν είχαν καν υπογράψει τέτοια συμφωνητικά) να τους αποδοθεί μέρος του ποσού των αναδρομικών που λάβαμε κάτω από την πίεση των αγώνων μας. Να ενημερώσουμε ότι αν λάβουμε υπόψη τις χιλιάδες αγωγές που έχουν κατατεθεί μέχρι στιγμής για το θέμα των δώρων Χριστουγέννων – Πάσχα – επιδόματος άδειας οι αγωγές θα εκδικαστούν όχι νωρίτερα από 5 -7 χρόνια. -Ακόμα και αν υπάρξει κάποτε θετική δικαστική απόφαση, δεν συνεπάγεται αυτόματα την επαναφορά των επιδομάτων πολύ περισσότερο την καταβολή των αναδρομικών. -Η δικαστική διεκδίκηση δεν αφορά τον 13ο-14ο μισθό αλλά τα επιδόματα Χριστουγέννων –Πάσχα –θερινής άδειας. Το ΣτΕ έχει κρίνει ότι το 1ο Μνημόνιο (της κυβέρνησης Παπανδρέου) που περιέκοψε πάνω από 60% τον 13ο και 14ο μισθό, ήταν «συνταγματικό» και «αναγκαίο». Η κυβέρνηση Τσίπρα (που θα…«έσκιζε τα μνημόνια») όχι μόνο άφησε άθικτο όλο το αντεργατικό μνημονιακό οπλοστάσιο των προηγούμενων κυβερνήσεων αλλά πρόσθεσε στις πλάτες των εργαζομένων και 3ο μνημόνιο για να εξασφαλίζονται τα κέρδη των λίγων. Άρα η όποια δικαστική διεκδίκηση αφορά ποσά πολύ μικρότερα συγκριτικά με την αντίστοιχη διεκδίκηση για τα αναδρομικά των περικοπών στο ειδικό ιατρικό μισθολόγιο με τον ν. 4093/2102 μέρος των οποίων δόθηκε πρόσφατα με την αγωνιστική πίεση των νοσοκομειακών γιατρών και τις σχετικές διεκδικητικές παρεμβάσεις της ΟΕΝΓΕ και των Ενώσεων. Είναι υπερβολικά τα ποσά που απαιτούν τώρα ως «προκαταβολή» κάποια δικηγορικά γραφεία όσον αφορά το θέμα δώρων Χριστουγέννων – Πάσχα – επίδομα άδειας γιατί το επίδικο της διεκδίκησης έστω και αν αυτή κάποτε τελεσφορήσει δεν είναι μεγάλο. Θεωρούμε πως οι Ενώσεις – μέλη της ΟΕΝΓΕ πρέπει να σταθμίσουν προσεκτικά όλα τα παραπάνω δεδομένα. Να ενημερώσουν τα μέλη τους για τις προσφορές των δικηγορικών γραφείων που έχουν κατατεθεί. Σε κάθε περίπτωση είναι στη διακριτική ευχέρεια του κάθε συναδέλφου να επιλέξει αν θα καταθέσει αγωγή και αν ναι, πιο δικηγορικό γραφείο θα επιλέξει. Υπάρχει σχετική εμπειρία από τις Ενώσεις που συντόνισαν τις ατομικές προσφυγές για το ιατρικό μισθολόγιο. Καλούμε τις Ενώσεις μέλη μας, όλους τους συναδέλφους νοσοκομειακούς γιατρούς, πιο αποφασιστικά - πιο μαχητικά - πιο μαζικά να κλιμακώσουμε τους αγώνες μας για την ανάκτηση των μισθολογικών μας απωλειών, για την καταβολή του συνόλου των αναδρομικών, για την άμεση επαναφορά του μισθού μας στα επίπεδα πριν από τις περικοπές του2012 και την άμεση επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού. Δε θα κάτσουμε με σταυρωμένα τα χέρια να περιμένουμε πότε η δικαιοσύνη θα αναγνωρίσει το δίκιο των αιτημάτων μας για να το διεκδικήσουμε. Η λύση βρίσκεται στα χέρια μας, στη συσπείρωση στις Ενώσεις, στα σωματεία μας. Στο δυνάμωμα του συλλογικού αγώνα βάζοντας στο προσκήνιο τις δικές μας ανάγκες και όχι τα κέρδη των λίγων.
Δευτέρα 11 Φεβρουαρίου 2019
Ο.Ε.Ν.Γ.Ε. Ομοσπονδία Ενώσεων Νοσοκομειακών Γιατρών Ελλάδας
O.E.N.G.E. Federation of Hospital Doctors of Greece
Αθήνα 11 Φεβρουαρίου 2019
Α.Π:9362
ΟΡΘΗ ΕΠΑΝΑΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ
ΠΡΟΣ:
·
ΜΕΛΗ Γ.Σ ΟΕΝΓΕ
·
ΠΡΟΕΔΡΟΥΣ ΕΝΩΣΕΩΝ
·
ΦΟΡΕΙΣ
·
ΜΜΕ
ΑΠΟΦΑΣΗ Ε.Γ ΟΕΝΓΕ
Η ΟΕΝΓΕ ενώνει
τη φωνή της με τα δεκάδες σωματεία και τις Ομοσπονδίες του δημόσιου τομέα, πάνω
από 130 μέχρι στιγμής, που προσυπογράφουν την πρόταση της
Επιτροπής Πρωτοβουλίας Ομοσπονδιών και Σωματείων για άρση της συνταγματικής
απαγόρευσης μονιμοποίησης των συμβασιούχων και η οποία έχει ως εξής:
«Το δικαίωμα στην εργασία, στη σταθερή και μόνιμη
δουλειά είναι αδιαπραγμάτευτο και κατοχυρωμένο για όλους τους εργαζόμενους. Ως
εκ τούτου, απαλείφεται από το άρθρο 103 και το σύνολο του Συντάγματος, κάθε
διάταξη που εμποδίζει ή ακυρώνει αυτό το δικαίωμα, που απαγορεύει τη μετατροπή
των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου. Εφεξής, κατοχυρώνεται διά του Συντάγματος και
επιβάλλεται υποχρεωτικά σε όλες τις υπηρεσίες του Δημοσίου η μονιμοποίηση όλων
των συμβασιούχων».
Η πρόταση θα
κατατεθεί σε όλα τα κόμματα της Βουλής πλην της Χρυσής Αυγής. Απαιτούμε από την
κυβέρνηση να προχωρήσει άμεσα, στο πλαίσιο της Συνταγματικής Αναθεώρησης, στη
συνταγματική κατοχύρωση του πανανθρώπινου δικαιώματος όλων στην εργασία και
συνεπώς στη μονιμοποίηση των συμβασιούχων. Τελείωσαν τα προσχήματα και οι
ψευτοδικαιολογίες.
Κλιμακώνουμε
τους αγώνες μας για το δικαίωμα στη μόνιμη και σταθερή δουλειά, για τη
μονιμοποίηση των συναδέλφων επικουρικών, για την κατάργηση των ελαστικών
εργασιακών σχέσεων ομηρίας και ανακύκλωσης της ανεργίας. Είναι αγώνας που μας
αφορά όλους.
Συμμετέχουμε στο πανδημοσιοϋπαλληλικό
συλλαλητήριο την Τρίτη 12 Φλεβάρη στις 6 μμ., στην πλατεία Κλαυθμώνος και στην πορεία.
Παρασκευή 8 Φεβρουαρίου 2019
Περί εφημεριών...
Για την ενταλματοποίηση και αποπληρωμή των εφημεριών Δεκεμβρίου 2018 καθώς και για τις επιπλέον εφημερίες του ίδιου έτους χρειάζεται η έγκριση του προϋπολογισμού του Νοσοκομείου μας που αναμένουμε..
Συναδελφικά
Κινούς Βασίλης
Συναδελφικά
Κινούς Βασίλης
Πέμπτη 7 Φεβρουαρίου 2019
Τετάρτη 6 Φεβρουαρίου 2019
Το νέο ΔΣ της ΕΙΝΡΟΔΟΥ και ΚΥ
Πρόεδρος: Γαλανού Πολύμνια
Αντιπρόεδρος: Παλιούρας Χρήστος
Γραμματέας: Παπαπαναγιώτου Νικόλαος
Αναπληρωτής Γ.: Γεωργανάς Μάριος
Μέλος: Κινούς Βασίλης
Εύχομαι στό νέο ΔΣ καλή θητεία
Συναδελφικά
Κινούς Βασίλης
Αντιπρόεδρος: Παλιούρας Χρήστος
Γραμματέας: Παπαπαναγιώτου Νικόλαος
Αναπληρωτής Γ.: Γεωργανάς Μάριος
Μέλος: Κινούς Βασίλης
Εύχομαι στό νέο ΔΣ καλή θητεία
Συναδελφικά
Κινούς Βασίλης
Ιδιωτικό ιατρείο ζητούν επικουρικοί γιατροί που στελεχώνουν τις ΤΟΜΥ - “Όχι” από το υπουργείο Υγείας
Τάσεις ανεξαρτητοποίησης παρουσιάζουν ορισμένοι από τους επικουρικούς γιατρούς που έχουν προσληφθεί στις Τοπικές Μονάδες Υγείας (ΤΟΜΥ).
Ζητούν να έχουν δικαίωμα άσκησης ιδιωτικού επαγγέλματος, παράλληλα με τη θέση που κατέχουν στις δημόσιες δομές Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας.
Σε ορισμένες περιπτώσεις, μάλιστα, οι υπηρεσίες στις οποίες υπάγονται φέρονται να έχουν δώσει σχετική άδεια άσκησης ιδιωτικού έργου.
Αντίθετη άποψη εκφράζει το υπουργείο Υγείας, το οποίο επικαλείται τέσσερις νόμους, σύμφωνα με τους οποίους το προσωπικό είναι πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης.
Σε αυτό το πλαίσιο, η πολιτική ηγεσία του υπουργείου Υγείας εξέδωσε εγκύκλιο, με την οποία απαντά σε ερωτήματα που έχουν υποβληθεί σχετικά με τη δυνατότητα χορήγησης ή μη άδειας άσκησης ιδιωτικού έργου σε επικουρικούς ιατρούς, λοιπό επικουρικό προσωπικό και προσωπικό που υπηρετεί σε ΤΟΜΥ.
Στην εγκύκλιο, που παρατίθεται πιο κάτω, αναφέρονται τα εξής:
Οι επικουρικοί ιατροί, το λοιπό επικουρικό προσωπικό και το σύνολο του προσωπικού που προσλαμβάνεται στις ΤΟΜΥ, κατά το χρόνο απασχόλησής τους είναι πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης, όπως ορίζεται στην περίπτωση η΄ της παρ.2 του άρθρου 21 του νόμου 3580/2007 όπως ισχύει, στην παρ. 2 του άρθρου 10 του νόμου 3329/2005 (Α΄81), όπως αντικαταστάθηκε από το άρθρο τρίτο του νόμου 4542/2018 (Α’ 95) και στην παρ. 5 του νόμου 4461/2017 όπως ισχύει, αντίστοιχα.
Δεν υπάρχει δυνατότητα άσκησης οποιουδήποτε άλλου έργου, πλην αυτού για το οποίο έχουν προσληφθεί, δεδομένου ότι οι ως ειδικές διατάξεις κατισχύουν κάθε άλλης γενικής διάταξης.
Συμβάσεις
Άλλωστε και στις συμβάσεις που υπογράφονται μεταξύ των φορέων και ενδιαφερομένων, αναφέρεται ότι αυτοί προσλαμβάνονται με καθεστώς πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης.
Μετά από τα παραπάνω, οι φορείς που έχουν χορηγήσει άδεια άσκησης ιδιωτικού έργου σε προσωπικό που ανήκει στις παραπάνω κατηγορίες, θα πρέπει να προβούν άμεσα στην ανάκληση των αποφάσεων αυτών.
Οι διοικήσεις Υγειονομικών Περιφερειών (ΔΥΠΕ) έχουν την ευθύνη της πιστής τήρησης της εγκυκλίου και της ενημέρωσης των φορέων της αρμοδιότητάς τους.
Δημ.Κ.
Αποτελέσματα εκλογών
Ψήφισαν 111 έγκυρα 111 έλαβαν
Για το ΔΣ
Γαλανού Πολύμνια 71
Γεωργανάς Μάριος 59
Κινούς Βασίλης 61
Μυροφόρου Ιωαννης 34
Παλιούρας Χρήστος. 62
Παπαπαναγιωτου Ν. 80
Σκέυης Κωνσταντίνος 37
Σταυρούλης Εμμανουηλ 26
Χριστοδούλου Ν. 49
Για αντιπροσώπους στην ΟΕΝΓΕ
Κινούς Βασίλης 78
Μυροφόρου Ιωάννης 60
Για την Εξελεγκτική Επιτροπή
Γερασκλής Αντώνης 71
Σακελλαρίδου Φωτεινή 52
Για το ΔΣ
Γαλανού Πολύμνια 71
Γεωργανάς Μάριος 59
Κινούς Βασίλης 61
Μυροφόρου Ιωαννης 34
Παλιούρας Χρήστος. 62
Παπαπαναγιωτου Ν. 80
Σκέυης Κωνσταντίνος 37
Σταυρούλης Εμμανουηλ 26
Χριστοδούλου Ν. 49
Για αντιπροσώπους στην ΟΕΝΓΕ
Κινούς Βασίλης 78
Μυροφόρου Ιωάννης 60
Για την Εξελεγκτική Επιτροπή
Γερασκλής Αντώνης 71
Σακελλαρίδου Φωτεινή 52
Τρίτη 5 Φεβρουαρίου 2019
Υπό όρους και με εγγύηση 20.000 ευρώ ελεύθερος ο χειρουργός που κατηγορείται για «φακελάκι»
Ελεύθερος με την επιβολή περιοριστικών όρων και χρηματικής εγγύησης ύψους 20 χιλιάδων ευρώ αφέθηκε μετά την απολογία του στονανακριτή ο χειρουργός του Ιπποκράτειου Νοσοκομείου που συνελήφθη μετά από καταγγελία ασθενούς ότι χρηματίζεται.
Ο γιατρός στον οποίο επιβλήθηκε απαγόρευση εξόδου από τη χώρα και υποχρέωση εμφάνισης μία φορά το μήνα σε αστυνομικό τμήμα αρνείται την κατηγορία της δωροληψίας κατ´ εξακολούθηση που τον βαρύνει μετά την επώνυμη καταγγελία καρκινοπαθούς ασθενούς που οδήγησε στην σύλληψη του.
Σύμφωνα με την δικογραφία, ο χειρουργός ζήτησε και έλαβε χρήματα από τον ασθενή τον περασμένο Ιούνιο, οπότε και τον χειρούργησε για πρώτη φορά καθώς μόλις είχε διαγνωστεί με καρκίνο. Ακολούθησε και δεύτερο χρηματικό ποσό που ο κατηγορούμενος φέρεται να ζήτησε από τον ασθενή στην επόμενη χειρουργική επέμβαση.
Σύμφωνα με τον καταγγέλοντα, την Δευτέρα 28 Ιανουαρίου εμφάνισε αιμορραγία και μεταφέρθηκε στο νοσοκομείο, όπου ο χειρουργός αδιαφόρησε για την κατάσταση του και επιπλέον του ζήτησε ποσό 600 ευρώ ως "χρωστούμενο υπόλοιπο" από τη δεύτερη χειρουργική επέμβαση, για την οποία είχε ήδη λάβει 2.650 ευρώ...
Κυριακή 3 Φεβρουαρίου 2019
ΣτΕ: Συζητήθηκε η συνταγματικότητα ή μη της περικοπής των δώρων
Συζητήθηκε η συνταγματικότητα ή μη της περικοπής των δώρων
02/02/2019
Κατόπιν παραπομπής από το ΣΤ' Τμήμα του ΣτΕ συζητήθηκε σήμερα στην μείζονα Ολομέλεια του Ανωτάτου Ακυρωτικού Δικαστηρίου με πρόεδρο της Αικατερίνη Σακελλαροπούλου και εισηγήτρια την σύμβουλο Επικρατείας Κωνσταντίνα Φιλοπούλου η συνταγματικότητα της περικοπής των τριών δώρων (δώρα-επιδόματα Χριστουγέννων, Πάσχα και θερινής αδείας δηλ. 13ο και 14ο μισθό) στους εν ενεργεία δημοσίους υπαλλήλους, στους υπαλλήλους των ΟΤΑ, ΝΠΔΔ και ΜΠΙΔ κ.λπ.
Το ΣΤ' Τμήμα έχει κρίνει αντισυνταγματικές τις περικοπές των δώρων των εν ενεργεία δημοσίων υπαλλήλων, υπαλλήλων ΟΤΑ, ΝΠΔΔ και ΜΠΙΔ κ.λπ. και λόγω της αντισυνταγματικότητας παρέπεμψε προς οριστική κρίση το όλο ζήτημα στην Ολομέλεια του ΣτΕ. Σύμφωνα με τις αποφάσεις του ΣΤ΄ Τμήματος (2626-2635/2018) οι επίμαχες περικοπές που έγιναν με το νόμο 4093/2012 από 1.1.2013, αντίκεινται στα άρθρα 25 και 4 του Συντάγματος και τις απορρέουσες από αυτά αρχές της ισότητας και της αναλογικότητας.
Κατά την ακροαματική συζήτηση η Κωνσταντίνα Φιλοπούλου ανέγνωσε τις παραπεμπτικές αποφάσεις που έχουν κρίνει αντισυνταγματικές τις περικοπές των δώρων, χωρίς να εκφράσει κάποια θέση επί της υπόθεσης ως εισηγήτρια, καθώς κάτι τέτοιο δεν επιτρέπεται μετά την εδώ και χρόνια αλλαγή του κανονισμού λειτουργίας του ΣτΕ.
Στη συνέχεια οι συνήγοροι του Δημοσίου (ΝΣΚ) Νικόλαος Δασκαλαντωνάκης και Βασιλική Πανταζή επισήμαναν ότι η κυβέρνηση έχει δικαίωμα περικοπής των επιδομάτων, επισημαίνοντας χαρακτηριστικά ότι «έχασαν τον 13ο και 14ο μισθό για να διατηρήσουν τον 12ο μισθό».
Ακόμη, οι δικηγόροι του Δημοσίου ανέφεραν ότι οι δημόσιοι υπάλληλοι έχουν σταθερή εργασία, ενώ οι ιδιωτικοί υπάλληλοι αντιμετωπίζουν πρόβλημα μεγάλης ανεργίας, δεν πληρώνονται από τους εργοδότες τους και ο μισθός τους είναι 580 ευρώ, δηλαδή κατά 1/3 χαμηλότερος από αυτό των δημοσίων υπαλλήλων.
Σε περίπτωση που δοθούν αναδρομικά τα επιδόματα στους δημοσίους υπαλλήλους διαταράσσεται η δημοσιονομική ισορροπία και θα αυξηθεί η φορολογία, καθώς δεν θα υπάρχει δημοσιονομικό πλεόνασμα και δεν θα είναι βιώσιμο το χρέος, ανέφεραν οι εκπρόσωποι του Δημοσίου και προσέθεσαν ότι η περικοπή των επιδομάτων δεν θίγει την αξιοπρεπή διαβίωση των δημοσίων υπαλλήλων, αλλά ούτε τους θέτει σε αρνητική οικονομική κατάσταση.
Οι δικηγόροι των δημοσίων υπαλλήλων χαρακτήρισαν απαράδεκτη την τακτική των συνηγόρων του Δημοσίου, να κάνουν λόγο για επερχόμενη οικονομική καταστροφή στη χώρα εάν δοθούν τα τρία δώρα, τα οποία μάλιστα είναι κουτσουρεμένα (1.000 ευρώ το χρόνο) και δεν αποτελούν, όπως το παρελθόν, πλήρη μισθό τα Χριστούγεννα, και από μισό μισθό το Πάσχα και το καλοκαίρι.
Για την κάλυψη των δημοσιονομικών ελλειμμάτων είναι εύκολη η λύση των περικοπών των δώρων, σε συγκεκριμένες κατηγορίες πολιτών οι οποίες συνεχώς πλήττονται και μαστίζονται από την κρίση, όμως με το την τακτική αυτή παραβιάζονται βασικές συνταγματικές αρχές, όπως είναι της ισότητας και της αναλογικότητας κάτι εξάλλου που έχει αναφερθεί στις αποφάσεις του ΣΤ΄ Τμήματος, προσέθεσαν οι δικηγόροι των δημοσίων υπαλλήλων.
Το δικαστήριο επιφυλάχθηκε να εκδώσει τις αποφάσεις του.
ΑΠΕ-ΜΠΕ
Σάββατο 2 Φεβρουαρίου 2019
Από έλλειψη γιατρών και κλινών πάσχει η ΜΕΘ στο Νοσοκομείο της Ρόδου
http://www.skyrodos.gr/%ce%b1%cf%80%cf%8c-%ce%ad%ce%bb%ce%bb%ce%b5%ce%b9%cf%88%ce%b7-%ce%b3%ce%b9%ce%b1%cf%84%cf%81%cf%8e%ce%bd-%ce%ba%ce%b1%ce%b9-%ce%ba%ce%bb%ce%b9%ce%bd%cf%8e%ce%bd-%cf%80%ce%ac%cf%83%cf%87%ce%b5%ce%b9/
Από έλλειψη γιατρών και κλινών πάσχει η ΜΕΘ στο Νοσοκομείο της Ρόδου
Από ΜΑΡΙΑ ΧΟΝΔΡΟΓΙΑΝΝΗ - 01/02/2019 - 18:45 56 Σύνταξη: ΜΑΡΙΑ ΧΟΝΔΡΟΓΙΑΝΝΗ Ροή sky | Δημοσίευση : 01/02/2019 - 18:45 | Συντάκτης ανανέωσης: - NewsDesk -
Από έλλειψη ιατρών πάσχει η Μονάδα Εντατικής Θεραπείας του Νοσοκομείου Ρόδου και αυτό δεν προάγει την παροχή περισσότερων υπηρεσιών υγείας. Όπως εξήγησε στο skyrodos.gr o κ. Βασίλης Κινούς που έχει εκλεγεί εκ νέου στο διοικητικό συμβούλιο της Ένωσης Νοσοκομειακών Γιατρών στην ΜΕΘ, υπηρετούν μόνο τέσσερις γιατροί ενώ χρειάζονται ακόμη δύο για την κάλυψη των αναγκών. «Στις αρχές του 2019 συνταξιοδοτήθηκε, ο Διευθυντής της Μονάδας και έχει φύγει ακόμη ένας γιατρός που είχε ενισχύσει τη ΜΕΘ. Έμειναν μόνο τέσσερις γιατροί. Θέλουμε να ενεργοποιηθεί το σύστημα και να προκηρυχθούν και άλλες δύο θέσεις γιατρών. Τώρα ξεπερνάμε το πλαφόν σε ότι αφορά τις εφημερίες και οι ανάγκες δεν καλύπτονται», δήλωσε ο κ.Βασίλης Κινούς. Είναι όμως επιτακτική ανάγκη όπως λέει ο κ. Κινούς να λειτουργήσουν άλλα δύο κρεβάτια στη ΜΕΘ. «Στη παρούσα φάση στη ΜΕΘ είναι διαθέσιμα έξι κρεβάτια, που δεν επαρκούν γιατί πάντα υπάρχουν σοβαρά περιστατικά ενώ οι ασθενείς δεν είναι δυνατό να μεταφέρονται σε Νοσοκομεία των Αθηνών ή άλλων πόλεων γιατί και εκεί δεν υπάρχουν διαθέσιμες κλίνες. Έτσι αρκετές φορές έχουμε διασωλημένους ασθενείς εντός νοσοκομείου που περιμένουν να αδειάσει κρεβάτι στη ΜΕΘ. Εδώ και χρόνια θέλουμε να θέσουμε σε λειτουργία δύο επιπλέον κρεβάτια», τόνισε ο κ. Κινούς.
Υποψηφιότητα στην ΟΕΝΓΕ θα βάλει ο κ. Βασίλης Κινούς
Υποψήφιος για το διοικητικό συμβούλιο της Ομοσπονδίας Νοσοκομειακών Γιατρών θα είναι ο κ. Βασίλης Κινούς που εξελέγει εκ νέου στη διοίκηση της Ένωσης Νοσοκομειακών Ιατρών Ρόδου. «Με ενδιαφέρει περισσότερο η Ομοσπονδία Νοσοκομειακών Γιατρών. Για το λόγο αυτό αποφάσισα να είμαι υποψήφιος στις εκλογές που θα γίνουν τον Απρίλιο . Πιστεύω ότι έτσι θα έχουμε πιο δυνατή φωνή αν συμμετέχουμε στην ΟΕΝΓΕ. Θα διεκδικούμε ακόμη πιο δυναμικά λύσεις για το νοσοκομείο », τόνισε ο κ. Κινούς. Σε λίγες ημέρες θα συγκροτηθεί σε σώμα το διοικητικό συμβούλιο της Ένωσης Νοσοκομειακών Γιατρών.
«Θέλω να ευχαριστήσω τους συναδέλφους που για δέκα χρόνια μας στήριξαν για να δίνουμε αγώνες . Ευχαριστώ και τώρα για την εκ νέου ανάδειξη μου στο διοικητικό συμβούλιο της Ένωσης Νοσοκομειακών Ιατρων.
Από έλλειψη γιατρών και κλινών πάσχει η ΜΕΘ στο Νοσοκομείο της Ρόδου
Από ΜΑΡΙΑ ΧΟΝΔΡΟΓΙΑΝΝΗ - 01/02/2019 - 18:45 56 Σύνταξη: ΜΑΡΙΑ ΧΟΝΔΡΟΓΙΑΝΝΗ Ροή sky | Δημοσίευση : 01/02/2019 - 18:45 | Συντάκτης ανανέωσης: - NewsDesk -
Από έλλειψη ιατρών πάσχει η Μονάδα Εντατικής Θεραπείας του Νοσοκομείου Ρόδου και αυτό δεν προάγει την παροχή περισσότερων υπηρεσιών υγείας. Όπως εξήγησε στο skyrodos.gr o κ. Βασίλης Κινούς που έχει εκλεγεί εκ νέου στο διοικητικό συμβούλιο της Ένωσης Νοσοκομειακών Γιατρών στην ΜΕΘ, υπηρετούν μόνο τέσσερις γιατροί ενώ χρειάζονται ακόμη δύο για την κάλυψη των αναγκών. «Στις αρχές του 2019 συνταξιοδοτήθηκε, ο Διευθυντής της Μονάδας και έχει φύγει ακόμη ένας γιατρός που είχε ενισχύσει τη ΜΕΘ. Έμειναν μόνο τέσσερις γιατροί. Θέλουμε να ενεργοποιηθεί το σύστημα και να προκηρυχθούν και άλλες δύο θέσεις γιατρών. Τώρα ξεπερνάμε το πλαφόν σε ότι αφορά τις εφημερίες και οι ανάγκες δεν καλύπτονται», δήλωσε ο κ.Βασίλης Κινούς. Είναι όμως επιτακτική ανάγκη όπως λέει ο κ. Κινούς να λειτουργήσουν άλλα δύο κρεβάτια στη ΜΕΘ. «Στη παρούσα φάση στη ΜΕΘ είναι διαθέσιμα έξι κρεβάτια, που δεν επαρκούν γιατί πάντα υπάρχουν σοβαρά περιστατικά ενώ οι ασθενείς δεν είναι δυνατό να μεταφέρονται σε Νοσοκομεία των Αθηνών ή άλλων πόλεων γιατί και εκεί δεν υπάρχουν διαθέσιμες κλίνες. Έτσι αρκετές φορές έχουμε διασωλημένους ασθενείς εντός νοσοκομείου που περιμένουν να αδειάσει κρεβάτι στη ΜΕΘ. Εδώ και χρόνια θέλουμε να θέσουμε σε λειτουργία δύο επιπλέον κρεβάτια», τόνισε ο κ. Κινούς.
Υποψηφιότητα στην ΟΕΝΓΕ θα βάλει ο κ. Βασίλης Κινούς
Υποψήφιος για το διοικητικό συμβούλιο της Ομοσπονδίας Νοσοκομειακών Γιατρών θα είναι ο κ. Βασίλης Κινούς που εξελέγει εκ νέου στη διοίκηση της Ένωσης Νοσοκομειακών Ιατρών Ρόδου. «Με ενδιαφέρει περισσότερο η Ομοσπονδία Νοσοκομειακών Γιατρών. Για το λόγο αυτό αποφάσισα να είμαι υποψήφιος στις εκλογές που θα γίνουν τον Απρίλιο . Πιστεύω ότι έτσι θα έχουμε πιο δυνατή φωνή αν συμμετέχουμε στην ΟΕΝΓΕ. Θα διεκδικούμε ακόμη πιο δυναμικά λύσεις για το νοσοκομείο », τόνισε ο κ. Κινούς. Σε λίγες ημέρες θα συγκροτηθεί σε σώμα το διοικητικό συμβούλιο της Ένωσης Νοσοκομειακών Γιατρών.
«Θέλω να ευχαριστήσω τους συναδέλφους που για δέκα χρόνια μας στήριξαν για να δίνουμε αγώνες . Ευχαριστώ και τώρα για την εκ νέου ανάδειξη μου στο διοικητικό συμβούλιο της Ένωσης Νοσοκομειακών Ιατρων.
Εγγραφή σε:
Αναρτήσεις (Atom)